Говорим за допълнително споразумение, като намаляването на РЗ е считано от 01.08.
Но като го няма работника кога ще влезе в сила промяната, от датата на подписването на доп. споразумение ли или от 01.08, както е написано в ДС?

За съжаление става дума за намаляване на заплатата

Може ли по време на болнични да се промени основната заплата?

При напускане по чл. 327 ал. 1 т.2 от КТ - за неизплатени заплати колко време е обезщетението за безработица при над 25 год. трудов стаж

Шофьор на товарен автомобил с ремарке - общо 3.5 т, с какъв код да бъде назначен - 8322-2006 -шофьор на лекотоварен автомобил или [b]8332-2005 [/b] - шофьор тежкотоварен автомобил 12 и повече тона

При освобождаване по чл. 328 ал. 1 т. 6 или т.11 колко време има право на обезщетение от бюрото по труда. Има над 30 г. стаж

Все пак мисля, че нещо не изчислява както трябва

Периода ми е 18.05.2004 до 31.05.2004 при 4-часов работен ден. Изчислен и по двата метода дава 4 дни.
От 18.05.2004 до 01.06.2004, също 4 дни.

От 01.10.2004 - 01.11.2004 - 10 дни.

Може би греша някъде, но не зная къде

Калкулаторът за осигурителен стаж преди изчисляваше в год., мес. , дни и часове, а сега само в год. , мес. и дни. Къде отидоха часовете????